第324章 “一周年庆” (第2/2页)

建立市场渠道跟供应链体系，檀锦程就只跑了最初的几个月，后面都是交给林裕民以及吴振平去处理，这两人长期处于出差状态，工作是非常的辛苦。
　　
　　“好的。”老板这是要有动作了。
　　
　　林裕民跟吴振平掌握着闪驰国内外的市场渠道，而王超又关系到闪驰的后续研发，这三人其实相比周傲要更加重要，只不过因为檀锦程的原因，闪驰的营销部门过于的出风头。
　　
　　“第二，公司正式运营也一周年了，又挣到钱了，你去做财务还有人事配合，做一个全员加薪宣传计划，管理层全体加薪15%，基层员工全体加薪20%，另外公司再给你们几个配几辆车。”
　　
　　“第二条先不要透露出去，你们几个部门的主管私下商量就行。”
　　
　　“老板您说。”
　　
　　网上能够查到这条新闻，打开电脑，檀锦程在百度输入关键词，很快就跳转到活动具体新闻页面，这年头百度虽然已经广告飞起了，但关键词还是很好用的。
　　
　　“跟进呗，还能怎么办，另外我们再加一条，向代理商倡议回收废旧电池，回收地点就是我们的电动车销售点，理由就是环保，让营销部做一个宣传方案出来。”
　　
　　周傲看看了自家老板，除了一脸好奇没有其他的意思，随即点头道：“说实话，挺心动的，那可是50万啊，干一年能直接买一套房子了，在走进星巴克之前我连想都没敢想过我会值这么多钱。”
　　
　　今年夏天是闪驰抢夺市场的第一个夏天，对标的全部都是头部厂商，因此整个公司对于头部厂商的动静格外重视，芯日搞了个江南地区大促销，闪驰就立马拉响了价格战。
　　
　　“那为什么拒绝了？跳槽其实是一件很正常的事啊，哪怕我们签了竞业协议，只要对方愿意替你搞定违约金，这些都不是事儿呀。”
　　
　　不知不觉当中，闪驰科技电动车业务这一块儿已经有了比较完善的班底了，财务部由刘美琳主管，这边不会出什么问题，传统企业家没有挖对方财务的习惯。
　　
　　你在津门搞了那么大的工厂，自己是什么势力不知道么？我这不是怕你报复么，不过这话周傲是不敢说出口的。
　　
　　檀锦程开了个玩笑之后，周傲的情绪缓解了不少：“老板教了我很多，在我心里甚至当老板你是师傅的，打电话也只是下意识的行为。”
　　
　　其他部门的话要注意的就是林裕民还有吴振平二人，另外就是研发部的王超等人。
　　
　　老板果然一如既往的大方，15%的加薪幅度，让本就待遇很好的闪驰员工收入又提升了不少，管理层配车的福利更是没得说。
　　
　　不过该有的应对还是要有的，现如今是销售旺季，公司不能因为对手的挖角发生动荡。
　　
　　“怎么样？报价一年50万那会儿是什么心情？”檀锦程好奇的问道。
　　
　　不待周傲接话，檀锦程继续说道：“50万的年薪我现在肯定是给不了你，不过不用担心，用不了多久你就有了。”
　　
　　人力资源陈锦文也不太可能会有来挖，这玩意儿跟财务部一样，哪家成规模点的企业都有自己信得过的人才，至于生产部，爱马这种老牌自行车企业，在生产方面肯定有自己的一套流程，根本无需挖人。
　　
　　“啧啧，50万啊，就这样拒绝了。”
　　
　　另外这也是让公司一周年宣传计划方案更加的饱满。
　　
　　你不是财大气粗嘛，动辄50万的年薪，那就让你多放点血。
　　
　　林裕民这会儿还在苏省出差呢，常州ZF那边的消息就是通过他反馈到檀锦程这里的。
　　
　　“该怎么做就怎么做，挖墙角也不能影响公司的正常运营，交给周傲吧，让他去安排。”
　　
　　五分钟之后，周傲怀着忐忑的心思进了檀锦程的办公室，他知道老板肯定是找他聊聊挖角的事情了。
　　
　　重生者得有点格局，做实体又赚了那么多钱，给员工涨点薪水也是应该的，宣传出去芯日，雅滴绿原这些企业要不要跟？要跟的话也增加一点爱马的挖角成本。
　　
　　这么一经梳理，檀锦程发现自己把闪驰做得还不错，所有的核心部门都掌握在自己手中，除非是把营销，研发以及市场部门所有的高管都挖走，不然少那么一两个人好像还真问题不大。
　　
　　财务，人力，生产不用担忧，要防的就是市场，营销以及研发，至于采购部，赵鑫怡才刚上任，沙雕才挖她，核心供应链也都掌握在自己手中，这就更不用担心了。
　　
　　除了周傲之外，闪驰还有其他的几个目标在徐绮华的计划之内，这其中包括研发部的王超以及林裕民还有吴振平。
　　
　　免费的才是最贵的，20项免费服务，也就是换换保险丝，挡泥板，灯泡之类的，说实话用处不是特别大，增加的成本也不高，更多的也是一个噱头。
　　
　　徐绮华明明在周傲的眼神里看到了心动，但却偏偏毫不犹豫的被拒绝了，这份决心就连徐绮华都不得不佩服。
　　
　　见周傲一脸忐忑的样子，檀锦程调侃道：“来了，周总监，请坐吧。”
　　
　　不过考虑到林裕民以及吴振平与檀锦程的关系，这两人想要拿下机会不大，因此放在最后，免得提前暴露了。
　　
　　徐绮华还不知道她已经暴露了。
　　
　　(本章完)